勞動關係和勞務關係的區別是什麼

勞動關係和勞務關係的區別在於兩者產生的依據、合同主體這兩個個方面。在產生依據方面，勞動關係是基於用人單位與勞動者之間提供和接受勞動而產生的關係，而勞務關係產生的依據則是雙方的約定用於一段時間或者一個工作任務內的用工。
《勞動合同法》第七條　用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關係。用人單位應當建立職工名冊備查。
第八條　用人單位招用勞動者時，應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及勞動者要求瞭解的其他情況；用人單位有權瞭解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況，勞動者應當如實説明。