工傷保險待遇支付標準

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

精選律師 · 講解實例

工傷保險待遇標準

工傷保險待遇標準:賠償時，如當事人身體尚未康復，確需繼續治療的，根據醫療證明或者鑑定結論確定必然發生的費用，可以與已經發生的醫療費一併予以賠償
對損傷經治療後體徵固定而遺留後遺功能障礙確需再次治療的，或傷情未恢復的器官功能恢復訓練所必要的康復費、適當的整容費以及其他後續治療費，賠償權利人可以待實際發生後另行起訴。受害人在康復型醫院治療的，其醫療費用的賠償問題應區別不同情況予以處理：受害人治療傷疾，一般應在普通型醫院治療。非治療傷疾所必須而選擇康復型醫院就診的，其醫療費用的賠償應按普通醫院治療同種傷疾的收費標準計算。在普通型醫院就診治療後，經治療醫院批准轉至康復型醫院繼續治療，並確係治療傷疾所必須的，其醫療費應根據國家制定的康復醫院收費標準計算。經治療傷情平穩，但仍需繼續進行康復、對症等治療的，經縣級或縣級以上醫療機構出具證明，可以在縣級以下的醫療機構或者門診治療。