如何自動解除勞動合同
勞動合同不會自動解除,我國法律沒有規定自動解除合同。根據法律關於勞動合同的解除和終止的規定,勞動合同的解除需要滿足一定的條件,不可能出現勞動合同自動解除的情形。
《中華人民共和國民法典》第五百六十三條:有下列情形之一的,當事人可以解除合同:
(一)因不可抗力致使不能實現合同目的;
(二)在履行期限屆滿前,當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務;
(三)當事人一方遲延履行主要債務,經催告後在合理期限內仍未履行;
(四)當事人一方遲延履行債務或者有其他違約行為致使不能實現合同目的;
(五)法律規定的其他情形。以持續履行的債務為內容的不定期合同,當事人可以隨時解除合同,但是應當在合理期限之前通知對方。
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