代理制和合同制的區別

合同制與代理制的區別如下：
(1)簽訂合同的方式：合同是由當事人雙方直接簽訂的，而代理制是由乙方委託第三人，由第三人也即代理人與另一方當事人之間簽訂的合同。
(2)責任的承擔：合同制根據合同的相對性原則，由簽訂合同的當事人雙方承擔責任；代理合同，代理人可要求委託人承擔責任。
(3)待遇不同：簽訂人事代理合同的員工的待遇不如合同工好，不論是工資還是福利，簽訂人事代理合同的員工的待遇是最差的。
(4)穩定性不同：簽訂人事代理合同的員工一般都是臨時工，按照合同的情況決定聘用還是不聘用。合同工相對於人事代理合同的員工相對穩定一些。
《民法典》 第四百九十條 當事人採用合同書形式訂立合同的，自當事人均簽名、蓋章或者按指印時合同成立。在簽名、蓋章或者按指印之前，當事人一方已經履行主要義務，對方接受時，該合同成立。法律、行政法規規定或者當事人約定合同應當採用書面形式訂立，當事人未採用書面形式但是一方已經履行主要義務，對方接受時，該合同成立。