上海上班都是有高温費嗎

1、要看工作崗位，如果符合條件是有的。上海市人力資源社會保障局將本市夏季高温津貼標準從200元月調整為300元月，執行時間為每年6月1日至9月30日，共四個月。
2、法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第三條
訂立勞動合同，應當遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。
依法訂立的勞動合同具有約束力，用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務。