離職公司拖欠工資怎辦

工傷鑑定工傷鑑定

先申請工傷認定，認定之後申請勞動能力鑑定，最後要求工傷賠償。

工傷認定是有時效性的，公司在事故發生後一個月內申請工傷並認定，醫療費由工傷保險基金支付；超過一個月個人在一年之內申請工傷並認定，醫療費由單位承擔；超過一年沒有申請工傷認定，勞動局將不再受理，也不會有工傷鑑定，更不會有賠償金。

職工發生工傷，經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。在實際操作中越早鑑定對被鑑定人越有利，工傷後時間越長勞動能力恢復越好，傷殘鑑定等級會越低。

根據《工傷保險條例》第四章勞動能力鑑定

第二十一條　職工發生工傷，經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。

根據經驗，申請勞動能力鑑定需要準備以下材料：（僅供參考，具體以當地法規為準）

市勞動能力鑑定申請書原件一份

工傷認定書原件一份

被鑑定人一寸彩照6張

醫療終結出院證明原件和複印件

身份證複印件

其他勞動部門特別要求提供的證明材料