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關於延續的知識精選

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  • 工傷後合同延續到什麼時候

    工傷後合同延續到什麼時候

    工傷後合同延續到勞動能力恢復為止。工傷期間,個人應該以治療傷情為主,單位不能因個人處於工傷的醫療期而解除勞動合同,按照規定,合同自動延期,直到個人傷情消失為止。如果勞動者喪失或者部分喪失勞動能力導致勞動合同不得...

  • 因哺乳期延續勞動合同

    因哺乳期延續勞動合同

    哺乳期可以解除勞動合同嗎不可以,我國勞動合同法第四十二條勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同:(一)從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查,或者疑似...

  • 訴訟時效到期後怎麼延續?

    訴訟時效到期後怎麼延續?

    一、訴訟時效到期後怎麼延續?訴訟時效到期後若是想要延續時效可以讓義務人自己同意履行相應義務,但是前提是此種情形發生後糾紛發生的時間並沒有超過20年。相關法律規定:《民法典》第一百八十八條【普通訴訟時效、最長...

  • 大病期間公司解除勞動合同五險一金有延續嗎

    大病期間公司解除勞動合同五險一金有延續嗎

    大病期間公司解除勞動合同五險一金有延續嗎1、雙方都不解除勞動合同,五險一金還繼續存在的,勞動關係存續期間,用人單位不得單方面停繳社保,否則勞動者可以到用人單位所在地的社保局和住房公積金管理中心進行投訴。2、《社...

  • 行政許可延續的依據

    行政許可延續的依據

    行政許可的範圍行政許可的範圍:根據《行政許可法》第12條的規定,下列事項可以設定行政許可:(1)直接涉及國家安全、公共安全、經濟宏觀調控、生態環境保護以及直接關係人身健康、生命財產安全等的特定活動,需要按照法定條...

  • 怎麼延續醫療事故訴訟時效

    怎麼延續醫療事故訴訟時效

    一、怎麼延續醫療事故訴訟時效1、向人民法院請求保護民事權利的訴訟時效期間為三年。法律另有規定的,依照其規定。訴訟時效期間自權利人知道或者應當知道權利受到損害以及義務人之日起計算。法律另有規定的,依照其規定...

  • 土地承包延續承包期限

    土地承包延續承包期限

    土地承包期限我國《農村土地法》第20條根據我國農村土地家庭承包的實際情況對不同用途的土地的承包期及其上限做出規定:“耕地的承包期為30年。草地的承包期為30年至50年。林地的承包期為30年至70年。特殊林木的林地承...

  • 什麼是行政許可延續

    什麼是行政許可延續

    什麼是行政許可行政許可,是指在法律一般禁止的情況下,行政主體根據行政相對方的申請,經依法審查,通過頒發許可證、執照等形式,賦予或確認行政相對方從事某種活動的法律資格或法律權利的一種具體行政行為。行政許可,指國家行...

  • 勞動合同自動延續法定情形

    勞動合同自動延續法定情形

    勞動合同無效的法定情形有哪些無效勞動合同是指對當事人不發生法律約束力的勞動合同。根據《勞動合同法》第二十六條規定,以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;用人單...

  • 藥品行政許可延續

    藥品行政許可延續

    行政許可事項有哪些行政許可事項包括:根據《行政許可法》第12條的規定,下列事項可以設定行政許可:1、直接涉及國家安全、公共安全、經濟宏觀調控、生態環境保護以及直接關係人身健康、生命財產安全等的特定活動,需要按照...

  • 原勞動合同的延續

    原勞動合同的延續

    勞動合同沒續簽是自動延續嗎續簽勞動合同的注意事項1、由於勞動者在用人單位已經有了一定的工作年限,續簽勞動合同可能會涉及崗位、職位、工資、保險、福利等內容的變化,需要用人單位與勞動者重新進行協商,訂立新的書面...

  • 延續租賃住房合同

    延續租賃住房合同

    租賃合同過期繼續租賃的期限認定租賃合同過期繼續租賃的期限認定。根據我國《合同法》的規定,租賃期間屆滿,承租人繼續使用租賃物,出租人沒有提出異議的,原租賃合同繼續有效,但租賃期限為不定期。不定期租賃,當事人可以隨時...

  • 合同到期後自動延續

    合同到期後自動延續

    合同終止,是指因發生法律規定或當事人約定的情況,使合同當事人之間的權利義務關係消滅,使合同的法律效力終止。合同的權利義務終止後,當事人應當遵循誠信原則,根據交易習慣履行通知、協助、保密等義務。合同的權利義務終止...

  • 關於行政許可的更變和延續

    關於行政許可的更變和延續

    行政許可的範圍行政許可的範圍:根據《行政許可法》第12條的規定,下列事項可以設定行政許可:(1)直接涉及國家安全、公共安全、經濟宏觀調控、生態環境保護以及直接關係人身健康、生命財產安全等的特定活動,需要按照法定條...

  • 股權質押登記期限到期延續

    股權質押登記期限到期延續

    股權質押是否需要登記股權質押需要登記。股權質押屬於權利質押的一種,我國《物權法》在規定股權出質問題時考慮到股權登記機構的區別,對股權質押採取不同的規定。《物權法》第226條第1款規定:“以基金份額、股權出質的,當...

  • 延續訴訟時效的方式

    延續訴訟時效的方式

    延續訴訟時效的方式:權利人向義務人主張權利;權利人向法院提起訴訟;或者義務人同意履行義務的,都會導致訴訟時效中斷,從中斷時起,訴訟時效期間重新計算。《民法典》第一百八十八條向人民法院請求保護民事權利的訴訟時效期間...

  • 採礦權延續不予行政許可還可以繼續採礦嗎?

    採礦權延續不予行政許可還可以繼續採礦嗎?

    一、採礦權延續不予行政許可還可以繼續採礦嗎?1、採礦權延續不予行政許可就不可以繼續採礦了《礦產資源開採登記管理辦法》第七條採礦許可證有效期,按照礦山建設規模確定:大型以上的,採礦許可證有效期最長為30年;中型的,...

  • 租房合同上的到期後自動延續

    租房合同上的到期後自動延續

    我們到另一個城市去工作,大部分人會選擇租房作為解決居住問題。而且我們經常可以看到房屋租賃廣告,其中還存在欺詐的信息,沒有房子,卻也拿出來租賃,騙取租金,這一定要注意。除此之外,如果房屋租賃期限超過六個月雙方當事人必...

  • 租賃合同到期延續

    租賃合同到期延續

    合同的訂立又稱締約,是合同雙方動態行為和靜態協議的統一,它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程,也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律...

  • 工傷期間勞動合同到期怎麼延續

    工傷期間勞動合同到期怎麼延續

    工傷期間勞動合同到期怎麼延續工傷期間勞動合同到期,用人單位也不得終止勞動合同,勞動合同應當續延至相應的情形消失時終止。我國法律規定,在本單位患職業病或者因工負傷並被確認喪失或者部分喪失勞動能力的,勞動合同應當...

  • 勞動合同到期自動延續嗎?

    勞動合同到期自動延續嗎?

    一、勞動合同到期自動延續嗎?勞動合同到期後不會自動延續,用人單位需要提前一個月發出是否續簽的詢問函與勞動者確認,雙方溝通一致後重新簽訂勞動合同。勞動合同到期不續簽:1、用人單位提出不續簽的,應該支付勞動者經濟補...

  • 勞務派遣行政許可延續申請資料本

    勞務派遣行政許可延續申請資料本

    受案範圍,指公民、法人或者其他組織對具有國家行政職權的機關和組織及其工作人員的行政行為不服,依法提起訴訟的,屬於人民法院行政訴訟的受案範圍。公安機關和司法機關都有明確的管理範圍,比如普通的基層法院不能審理涉外...

  • 在我國本人簽了續約單是否為之前勞動合同的延續

    在我國本人簽了續約單是否為之前勞動合同的延續

    離婚財產分割">離婚財產分割婚前財產">婚前財產彩禮">彩禮夫妻共同財產">夫妻共同財產婚內財產協議">婚內財產協議夫妻離婚財產分割">夫妻離婚財產分割因為受到我國當前就業壓力的影響,其實很多勞動者對於自己當...

  • 勞動合同期滿自動延續

    勞動合同期滿自動延續

    勞動合同期滿可以自動順延嗎這需要視情況而定。根據相關規定,當勞動合同期滿時,如果勞動者還在醫療期、孕期、產期和哺乳期內,那麼勞動合同的期限應當自動延續到醫療期、孕期、產期和哺乳期期滿為止。除開”法定順延“的...

  • 強制措施是否延續

    強制措施是否延續

    行政強制措施是暫時性控制,而不延續。根據《行政強制法》第二條,本法所稱行政強制,包括行政強制措施和行政強制執行。行政強制措施,是指行政機關在行政管理過程中,為制止違法行為、防止證據損毀、避免危害發生、控制危險擴...

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