勞動合同主體變更三方協議生效嗎

勞動合同主體變更三方協議若三方同意變更,並且自願在合同上簽字,不違反法律的強制性規定是生效的。
【法律依據】
《勞動合同法》第三十五條，用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，應當採用書面形式。變更後的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。