2021成都高温補貼政策是什麼?
成都高温補貼關係到勞動者的切身利益,是用人單位對在高温環境下工作的人應有的補償。每個勞動者都應該關心和了解高温補貼政策,以確定自己的合法權益是否受到了保障。成都高温補貼政策是什麼?下面小編向大家介紹。
一、成都高温補貼政策是什麼?
2012年7月24日, 根據四川省人力資源和社會保障廳《關於調整高温津貼標準的通知》(川人社辦〔2012〕241號),成都市發佈市高温津貼標準調整通知。
全市高温津貼標準在2007年確定的每人每天8元—10元的基礎上相應調整為每人每天10元—12元,全市各類用人單位應將日高温津貼標準至少上調2元。高温津貼不包括在最低工資標準範圍內。用人單位不得因高温停止工作、縮短工作時間扣除或降低勞動者工資。高温津貼屬於勞動者工資組成部分,要據實單列,同時應計入企業的工資總額。調整後的高温津貼標準從2012年6月26日起執行,有效期5年。
四川省人社廳規定,我省的高温補貼最高每天12元,最低每天8元。
德陽、綿陽、南充:12元
自貢、攀枝花:10—12元
成都、瀘州、遂寧、雅安、資陽、涼山:8—12元
廣元、眉山:11元
內江、宜賓、達州、巴中、廣安、阿壩:10元
樂山:8—10元
二、怎樣才能享受高温津貼?
根據國家有關規定和廣西實際情況,兩種情況可享受高温津貼。一是高温,即勞動者在高温天氣下(日最高氣温達到35℃以上),露天工作以及不能採取有效措施將工作場所温度降低到33℃以下的(不含33℃);二是高濕,因廣西氣候特點,高温季節常有高濕現象伴隨,且持續時間長,因此,同樣適用於享受高温津貼。
氣温超40℃停止室外露天作業
按照規定,日最高氣温達到40℃以上的,應停止室外露天作業(因人身財產安全和公眾利益需要緊急處理的除外);日最高氣温達到35℃以上、40℃以下的,應按規定減少高温時段室外作業,適當增加高温作業勞動者的休息時間,嚴禁延長高温作業時間和違規加班加點,最大限度地減少勞動者高温中暑事件的發生。
在四川省內每個地區的高温補貼都是不完全相同的,每人每天的高温補貼在八至十二元。除了高温補貼的規定外,四川省還規定了如果温度超過40℃就要停止露天工作。
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