10月工資怎麼算才正確
按照以下計算:
1、年計薪日:365-104(每週2天雙休)=261天。
2、月計薪天數、日工資、小時工資的折算方法為。
3、日工資:月工資收入÷月計薪天數。
4、小時工資:月工資收入÷(月計薪天數×8小時)。
5、月計薪天數:(365天-104天)÷12月=21.75天(不扣除11天的法定節假日)。
法律依據:
《中華人民共和國勞動合同法》第三十條
用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令,人民法院應當依法發出支付令。
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