口頭解除勞動合同可不可以

不通知工會 解除勞動合同可不可以呢？

針對“不通知工會 解除勞動合同違法嗎？”這一問題，應遵循《勞動法》第三十條規定；“用人單位解除勞動合同，工會認為不適當的，有權提出意見。如果用人單位違反法律、法規或者勞動合同，工會有權要求重新處理;勞動者申請仲裁或者提起訴訟的，工會應當依法給予支持和幫助。”