自己能上五險一金嗎

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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天津五險一金2010年最低能上多少

天津市用人單位和職工繳納城鎮職工基本養老、醫療和失業、工傷、生育保險費基數的最低標準是1425元，個人養老保險繳費基數在1525元至3810元之間選擇，醫療保險繳費基數為2000元。工資不足最低基數的，按照最低基數繳納。
醫療保險：個人承擔2%，單位承擔8%；
養老保險：個人為8%，單位承擔20%；
失業保險：個人為1%，單位承擔2%；
工傷保險:個人無，單位1%；
生育保險:個人無，單位1%；
公積金：個人3.5%,單位3.5%。