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關於遲報的知識精選

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  • 工傷認定遲報説明

    工傷認定遲報説明

    工傷認定其他説明1、上述證據材料由個人提供的,須由本人親筆簽署姓名和遞交時間;由單位提供的,須加蓋單位公章並簽署遞交人姓名和時間;提供的材料屬複印件還須註明“與原件一致”的字樣。2、人力資源和社會保障部門自申...

  • 工傷遲報説明

    工傷遲報説明

    工傷遲報被髮3千元合理嗎不合理。單位不得隨意剋扣員工工資。可以向勞動監察大隊投訴或者申請勞動仲裁進行維權。依據《工資支付暫行條例》第十八條各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列...

  • 生育保險遲報情況説明

    生育保險遲報情況説明

    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

  • 工傷延遲申報説明報告

    工傷延遲申報説明報告

    申報工傷認定時限及説明職工發生工傷或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或被診斷、鑑定為職業病之日起30日內向人力資源社會保障部門提出工傷認定申請並提報相關材料。所需...

  • 生育保險推遲報銷

    生育保險推遲報銷

    生育險不夠一年可以推遲報銷嗎。。連續繳費九個月才可以享受生育津貼,所以對於生育險不夠一年可以推遲報銷嗎的問題,其實是可以的。參保職工分娩前生育保險連續繳費滿9個月的,其發生的生育、計劃生育手術醫療費用和生育...

  • 遲發性工傷超期申報

    遲發性工傷超期申報

    工傷申報流程申報1、單位申請職工發生傷亡事故後,用人單位應當立即向當地勞動保障保障行政部門和工傷保險經辦機構報告,並填報《事故傷害報告表》。同時,應在傷亡事故發生或職業病確認診之日起30日內填表寫並提交《工傷...

  • 延遲申報工傷

    延遲申報工傷

    工傷申報流程申報1、單位申請職工發生傷亡事故後,用人單位應當立即向當地勞動保障保障行政部門和工傷保險經辦機構報告,並填報《事故傷害報告表》。同時,應在傷亡事故發生或職業病確認診之日起30日內填表寫並提交《工傷...

  • 生育險延遲報銷説明

    生育險延遲報銷説明

    生育報銷(1)、生育津貼1、所需材料:《結婚證》原件及複印件一份;《生育服務證》原件及複印件一份;嬰兒出生證明原件及複印件一份;醫學診斷證明書原件及複印件一份;《北京市申領生育津貼人員信息登記表》一式兩份(須用...

  • 工傷延遲申報

    工傷延遲申報

    工傷申報流程申報1、單位申請職工發生傷亡事故後,用人單位應當立即向當地勞動保障保障行政部門和工傷保險經辦機構報告,並填報《事故傷害報告表》。同時,應在傷亡事故發生或職業病確認診之日起30日內填表寫並提交《工傷...

  • 工傷延遲申報理由

    工傷延遲申報理由

    工傷申報流程申報1、單位申請職工發生傷亡事故後,用人單位應當立即向當地勞動保障保障行政部門和工傷保險經辦機構報告,並填報《事故傷害報告表》。同時,應在傷亡事故發生或職業病確認診之日起30日內填表寫並提交《工傷...

  • 遲到曠工通報批評

    遲到曠工通報批評

    曠工通報批評範文應該怎麼寫啊?公司全體員工:公司_______部員工_______在_______年_______月累計曠工_______次,嚴重耽誤了工作,影響公司正常的工作秩序,現按公司規定予以公告批評,同時,處以罰款_______元,扣除當月全勤獎及...

  • 遲到曠工通報

    遲到曠工通報

    關於曠工通報應該怎麼辦,通報是應該注意哪些問題員工曠工告誡通知書…………員工:你於……年……月……日至……年……月……日……時至……時,未按單位規定的作息時間到崗工作,現決定按曠工……天處理,勞資部門對你提出告...

  • 朋友借錢遲遲不還可以報警嗎?

    朋友借錢遲遲不還可以報警嗎?

    一、朋友借錢遲遲不還可以報警嗎朋友若借錢不還是可以報警處理的,警察可以對雙方進行調解。若仍不歸還的,當事人可以向人民法院提起訴訟。根據我國《民法典》規定,借款人應當按照約定的期限返還借款。對借款期限沒有約定...

  • 延遲申報工傷認定説明

    延遲申報工傷認定説明

    申報工傷認定時限及説明職工發生工傷或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或被診斷、鑑定為職業病之日起30日內向人力資源社會保障部門提出工傷認定申請並提報相關材料。所需...

  • 單位申請延遲退休報告

    單位申請延遲退休報告

    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

  • 鐵路延遲簽訂合同報告

    鐵路延遲簽訂合同報告

    合同的訂立又稱締約,是合同雙方動態行為和靜態協議的統一,它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程,也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律...

  • 生育險延遲申報説明

    生育險延遲申報説明

    生育保險繳費説明1、繳費基數:最低繳費基數3093.30元,最高繳費基數17990.70元;2、繳費金額:最低繳費金額:單位21.65元;職工0.00元;最高繳費金額:單位125.93元;職工0.00元;3、單位繳納比例0.70%,個人不用繳納該項目;工傷保險...

  • 公安機關最遲多久報捕

    公安機關最遲多久報捕

    《刑事訴訟法》第九十一條規定,公安機關對被拘留的人,認為需要逮捕的,應當在拘留後的三日以內,提請人民檢察院審查批准。在特殊情況下,提請審查批准的時間可以延長一日至四日。對於流竄作案、多次作案、結夥作案的重大嫌疑...

  • 假釋延遲報到申請

    假釋延遲報到申請

    假釋應該如何申請《最高人民法院關於辦理減刑、假釋案件具體應用法律若干問題的規定》第十二條規定:根據刑法第八十一條第二款的規定,對累犯以及因殺人、爆炸、搶劫、強姦、綁架等暴力性犯罪中的一罪被判處十年以上有期...

  • 檢察院最遲多久報批捕?

    檢察院最遲多久報批捕?

    一、檢察院最遲多久報批捕?檢察院最遲一週左右報批捕,人民檢察院應當自接到公安機關提請批准逮捕書後的七日以內,作出批准逮捕或者不批准逮捕的決定。人民檢察院不批准逮捕的,公安機關應當在接到通知後立即釋放,並且將執...

  • 遲職報告辭職報告書

    遲職報告辭職報告書

    勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因,雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生,不僅使正常的勞動關係得不到維護,還會使勞動者的合法利益受到損害,不利於社會的穩定。因此,應當正確...

  • 工傷最遲可以多久申報

    工傷最遲可以多久申報

    工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害,為了鑑定該侵害的主體...

  • 交通事故延遲報警

    交通事故延遲報警

    交通事故延遲報警當發生了交通事故以後,車主必須要在第一時間內亮起車輛的危險警告燈,並在車後面設置危險警告標識牌。這樣做的好處就是防止有後面的車進行追尾的碰撞,從而保障車內的人員以及車輛自身的安全。除了設立了...

  • 工傷認定延遲申報事由

    工傷認定延遲申報事由

    延遲工傷認定在法律規定,如果在事故發生後一個月內單位沒有申請工傷認定,那麼員工就可以在事故發生後的一年內申請工傷認定。其中並沒有協商。但是在實際操作情況時,員工個人申請工傷認定也是需要單位蓋章同意的,那麼和單...

  • 工傷保險延遲申報理由

    工傷保險延遲申報理由

    工傷保險申報程序①先向市、區勞動保障行政部門申報工傷,經認定為工傷後報市社保經辦機構備案;②醫療終結或傷情處於相對穩定狀態,或者醫療期滿仍不能工作的,報市勞動鑑定委員會進行傷殘等級、護理等級鑑定;③根據傷殘等...