超過勞動年齡算不算工傷
如果是已退休發生工傷事故,不能按照《工傷保險條例》處理。退休後屬於退出勞動力市場,屬於提供的勞務,最高人民法院《關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》規定屬於勞務合同糾紛。可以按照最高人民法院關於人身損害賠償標準理賠。超過法定退休年齡的進城務工的農民工因工受傷為工傷;已經依法享受養老保險待遇或領取退休金的人員因工受傷,不是工傷,按勞務關係對待。
法律依據:《關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》 第七條
用人單位與其招用的已經依法享受養老保險待遇或領取退休金的人員發生用工爭議,向人民法院提起訴訟的,人民法院應當按勞務關係處理。
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上下班途中自己摔跤受傷算是工傷嗎
上下班途中自己摔跤受傷不算工傷。上下班途中受傷的只有是受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的才屬於工傷,其他情況受傷的不認定為工傷。《工傷保險條例》第十四條,職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作...
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最新交通事故工傷認定程序該咋呢
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勞務工傷糾紛怎麼起訴
律師解析:工傷糾紛起訴步驟:提出工傷認定申請,填寫工傷認定申請表,勞動保障部門進行審核認定病作出工傷認定決定,再申請勞動能力鑑定。就工傷賠償事項與有關單位協商,協商不成的,應及時申請勞動仲裁。對仲裁不服的,再向法院起訴。法律依據:《工傷保險條例》第五十四條職...
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律師解析:申請工傷認定需要提供以下資料:存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料;工傷認定申請表;醫療診斷證明或者職業病診斷證明書。申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應當一次性書面告知需要補正的全部材料,補正材料後社保行政部門受理。法律依據:《工傷保...