實習生工資扣税標準怎麼算?
首先要判斷實習生與用人單位之間是否成立勞動關係。成立勞動關係的,按照個税法規定,月薪超過5000的要繳納個人所得税。不成立勞動關係的,按勞務關係處理,個税繳納,根據個税法規定,勞務報酬所得以收入減除百分之二十的費用後的餘額為收入額,勞務報酬屬於《個人所得税法》規定的綜合所得組成部分,綜合所得按納税年度合併計算個人所得税,適用百分之三至百分之四十五的超額累進税率。
個税繳納標準:
以全年應納税所得額為標準(居民個人所得綜合所得,每一納税年度收入減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除依法確定的其他扣除後的餘額)
1級:不超過3.6萬元的,3%
2級:超過3.6萬元至14.4萬元的部分,10%
3級:超過14.4萬元至30萬元的部分,20%
4級:超過30萬元至42萬元的部分,25%
5級:超過42萬元至66萬元的部分,30%
6級:超過66萬元至96萬元的部分,35%
7級:超過96萬元的部分,45%
法律依據:
《個人所得税法》第六條 應納税所得額的計算:
(一)居民個人的綜合所得,以每一納税年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除後的餘額,為應納税所得額。
(二)非居民個人的工資、薪金所得,以每月收入額減除費用五千元后的餘額為應納税所得額;勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得,以每次收入額為應納税所得額。
(三)經營所得,以每一納税年度的收入總額減除成本、費用以及損失後的餘額,為應納税所得額。
(四)財產租賃所得,每次收入不超過四千元的,減除費用八百元;四千元以上的,減除百分之二十的費用,其餘額為應納税所得額。
(五)財產轉讓所得,以轉讓財產的收入額減除財產原值和合理費用後的餘額,為應納税所得額。
(六)利息、股息、紅利所得和偶然所得,以每次收入額為應納税所得額。
勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得以收入減除百分之二十的費用後的餘額為收入額。稿酬所得的收入額減按百分之七十計算。
個人所得税實行源泉扣繳和自行申報兩種徵收方式,支付所得的單位或個人為個人所得税的扣繳義務人;在兩處以上取得工資薪金所得和沒有扣繳義務人的,以及有扣繳義務人,但扣繳義務人沒有依照税法規定代扣代繳税款的,納税義務人應當自行申報納税。
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