2021年陝西省高温補貼標準是怎樣的

一、陝西省高温補貼標準是怎樣的

各類企業安排勞動者在高温天氣下(日最高氣温達到35℃以上)露天工作，以及不能採取有效措施將工作場所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，應向勞動者支付高温津貼。今年陝西省對高温津貼標準做了調整，為每人每天25元，發放時間為每年6月1日至9月30日。高温津貼由勞動者所在單位負擔，納入工資總額，不包括在最低工資標準範圍內。用人單位不得因高温期間停止工作、縮短工作時間降低或扣除勞動者工資。

防暑降温費執行範圍是黨政機關、企事業單位、人民團體在崗工作人員，也在去年調整提高，防暑降温費標準具體為：室外作業人員每人每天15元，其他人員每人每天10元。發放時間為每年6月15日至9月15日，其中陝北地區執行時間為6月15日至8月15日。

二、職工沒拿到高温補貼如何維權

根據規定，如果企業安排勞動者在35℃以上高温天氣從事室外露天作業，以及不能採取有效措施將工作場所温度降低到33℃以下的，都應當向勞動者發放高温津貼。此外，單位還應該向高温作業、高温天氣作業的勞動者提供足夠的、符合衞生標準的防暑降温飲料及必需的藥品。不得以發放錢物替代提供防暑降温飲料，防暑降温飲料不得充抵高温津貼。應發放高温津貼但用人單位沒有發放的，勞動者可以向用工管轄地勞動監察部門投訴，由縣級以上人力資源社會保障主管部門責令其限期改正給予補發;逾期未改正的，處2000元以上2萬元以下罰款。

有的企業是夏天會給員工每天發放冷飲和水果等，但是這個是不可以替代高温費用的，也就是説企業可以不用買水果或者是冷飲，但是一定要發放高温補貼。建議企業發放，畢竟大家掙得都是辛苦錢，如果不發放，行政機關會罰款得。