退休金如何計算
退休金由基礎養老金、個人賬户養老金和過渡性養老金構成。因此總的退休金就是這三種養老金之和。
1、基礎養老金的計算。基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%。其中a,根據本人月均繳費指數來確定,當本人平均繳費指數大於等於0.6時,a=1。當本人平均繳費指數小於0.6時,a=本人平均繳費指數÷0.6。
2、個人賬户養老金的計算。個人賬户養老金=個人賬户累計儲存額÷計發月數。
3、過渡性養老金計算。過渡性養老金=退休時本市上年度在崗職工月平均工資×本人全部平均工資指數×本人97年以前繳費年限(工齡)×1%。
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休完產假能不能辭職
律師解析:休完產假可以直接提出辭職,但是應當履行提前告知義務。勞動者想要辭職,可以隨時解除勞動關係,不管有沒有休息完產假。用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。法律依據:《勞動合同法》第三十...
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正常工作時間怎麼算
律師解析:正常工作時間的計算方法:年工作日是365天-104天(休息日)-11天(法定節假日)=250天;月工作日是250天÷12月=20.83天/月。而月計薪天數是(365天-104天)÷12月=21.75天。法律依據:《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》第一條制度工作時間的計算年工...
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777工作制犯法嗎
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公司沒有法定節假日如何辦
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