單位工傷認定申請書是怎樣的，法律的規定是什麼

單位工傷認定申請書是怎樣的,法律的規定是什麼

律師解答
職工發生事故傷害後，所在單位應當自事故傷害發生之日起30日內，需要向勞動保障部門提出工傷認定申請。申請工傷認定，首先是要向勞動保障部門遞交工傷認定申請書。在申請書中：
首先，需要填寫申請人，即用工單位的信息並加蓋單位公章。同時寫受傷害職工的信息，説明單位與受傷害職工的關係。
然後，説明受傷害職工受傷害的經過。説明時間，地點，因為什麼原因以及受傷部位和就醫情況。這是申請書的主體內容，是非常重要的內容，因此需要詳細説明，是工傷認定的依據。
最後，請求勞動局依法對受傷害職工的受傷情況依法認定為工傷，並在最後申請人上署名和填寫日期。

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