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試用期認定工傷

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試用期認定工傷
試用期工傷怎麼賠償

依據《勞動合同法》第十九條的規定,試用期包含在勞動合同期限內。也就是説,勞動者從試用之日起就是單位的職工,在試用期內,除勞動報酬和勞動合同解除等方面和試用期滿後的有關規定有所差異外,其他的權利都是一樣的,同樣享受工傷待遇。具體的賠償標準還要參考當地的規定,不同地區就工傷賠償標準的規定不太一樣。