簽訂勞動合同的好與壞

簽訂勞動合同的好處與壞處

1、好處就是可以保護勞動者的合法權益，這樣公司就不能隨意找個理由把你開除，能對工作有所保證，能更好地維護社會的公平性和穩定性。

這份勞動合同是可以直接證明你和公司存在勞動關係的直接證據，可以有效避免因為沒有及時續簽合同帶來的糾紛。如果是無固定期限的勞動合同，還能看出企業對員工的忠誠度和能力的肯定。

2、壞處就是有時候合同裏面的限制條件是很多的，也有存在不合理甚至是壓榨的情況出現，比如説有的企業會利用這個勞動合同，提出一些非法的條件，將其變成合規的來侵害合同另一方的權益。所以在簽署合同的時候，要仔細閲讀合同上的條款。