勞動法7天是否有工資
法律3.08W
勞動法試用期七天是否有工資
《勞動法》規定,勞動者只要付出來勞動,無論是正式期還是試用期,都有獲得勞動報酬的權利,試用期一天都應當支付工資報酬。
《勞動法》第三條:勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衞生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。
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