行政單位勞動糾紛

勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生。而中國當前處理勞動爭議的機構為：勞動爭議調解委員會、地方勞動爭議仲裁委員會和地方人民法院。

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行政單位借條怎麼寫

公司借條首先應當包括普通借條的所有內容，包括：
出借人身份信息，借款金額，利息計算，還款時間，借款日期等要件，同時應當主要註明借款公司的名稱、住所地、社會統一信用證代碼、法定代表人。
並注意必須加蓋公司公章，如僅有法定代表人或授權代理人的簽字，有可能會按照其個人借款處理。