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勞動監察機構

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  • 勞動監察機構

    勞動監察機構

    勞動監察機構其實主要就是指勞動保障監察大隊,一般在是設立在區縣的,市一級的往往就是勞動保障監察總隊。很明顯,這些勞動監察機構主要就是在勞動方面進行保障、監督的。當然,對於一些勞動違法行爲,當事人可以向勞動監察大...

  • 國家監察法用留置取代兩規嗎?

    國家監察法用留置取代兩規嗎?

    一、國家監察法用留置取代兩規嗎?國家《監察法》用留置取代兩規,因爲目前我們國家《監察法》已經正式的開始實施了。《中華人民共和國監察法》第十六條各級監察機關按照管理權限管轄本轄區內本法第十五條規定的人員所...

  • 監察法與其他法律的關係是什麼?

    監察法與其他法律的關係是什麼?

    自從黨召開第十八次全國代表大會以來,我國正在逐步加強法治社會的管理,對腐敗、貪污的打擊力度也在不斷加強,監察部門作爲主要負責機關,應該在法律的引導與支持之下一步步擊破腐敗貪污的各個環節。國家特此頒佈了監察法,那...

  • 行政監察法解釋行政監察機關有權採取哪些措施

    行政監察法解釋行政監察機關有權採取哪些措施

    《行政監察法》第十九條規定:“監察機關履行職責,有權採取下列措施:(一)要求被監察的部門和人員提供與監察事項有關的文件、資料、財務賬目及其他有關的材料,進行查閱或者予以複製;(二)要求被監察的部門和人員就監察事項...

  • 中華人民共和國監察法全文內容是什麼?

    中華人民共和國監察法全文內容是什麼?

    一、《中華人民共和國監察法》全文內容是什麼?《中華人民共和國監察法》全文內容是:《監察法》第二十二條被調查人涉嫌貪污賄賂、失職瀆職等嚴重職務違法或者職務犯罪,監察機關已經掌握其部分違法犯罪事實及證據,仍有重...

  • 勞動監察勞務糾紛

    勞動監察勞務糾紛

    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

  • 公司拖欠工資勞動監察部門

    公司拖欠工資勞動監察部門

    對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報...

  • 貴州勞動監察法律法規有什麼

    貴州勞動監察法律法規有什麼

    勞動行政主管部門對違反勞動法規的單位或勞動者,可以依據現行勞動法律、法規、規章的決定,分別給予警告、通報批評、罰款、吊銷許可證、責令停產整頓的處罰;對觸犯其他行政法規的,建議有關行政機關給予行政處罰;對觸犯刑...

  • 醉駕交警撤案了是不是就沒事了?

    醉駕交警撤案了是不是就沒事了?

    一、醉駕交警撤案了是不是就沒事了?醉駕涉嫌危險駕駛罪,是否立案由公安機關來決定,如果情節較輕的,可以依法免除處罰。不過沒有特殊情況的話,交警是沒有權利撤銷訴訟或不移交,必須向檢察院提出訴訟,除非是檢察院認爲案件情...

  • 公司拖欠工資勞動監察大隊投訴

    公司拖欠工資勞動監察大隊投訴

    對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報...

  • 行政監察法修正後的亮點是什麼

    行政監察法修正後的亮點是什麼

    填補了對行政權力監督方面的空白。在法律上明確了組織協調、檢查指導政務公開和糾風工作是監察機關的職責,確定了監察機關派出機構統一管理體制。明確了泄露舉報信息行爲要承擔法律責任。公衆可望獲知更多涉及切身利益...

  • 哪些情況可向勞動監察舉報

    哪些情況可向勞動監察舉報

    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

  • 廣東勞動監察法遵循的是什麼原則?

    廣東勞動監察法遵循的是什麼原則?

    一、廣東勞動監察法遵循的是什麼原則?勞動保障監察遵循公正、公開、高效、便民的原則。各級人民政府應當加強勞動保障監察工作,建立健全預防和查處勞動保障違法行爲的工作機制和維護勞動者權益目標責任制度,對所屬的有...

  • 新修訂的國家監察法對監察權限是怎麼規定的?

    新修訂的國家監察法對監察權限是怎麼規定的?

    一、新修訂的國家監察法對監察權限是怎麼規定的?1、新修訂的國家《監察法》對監察權限的規定具體如下:《監察法》第四章監察權限第十八條監察機關行使監督、調查職權,有權依法向有關單位和個人瞭解情況,收集、調取證據。...

  • 合同糾紛屬於勞動監察

    合同糾紛屬於勞動監察

    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

  • 勞動監察訴訟

    勞動監察訴訟

    勞動糾紛是現實中較爲常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因,雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生,不僅使正常的勞動關係得不到維護,還會使勞動者的合法利益受到損害,不利於社會的穩定。因此,應當正確...

  • 勞動監察行政複議申請怎麼寫

    勞動監察行政複議申請怎麼寫

    在對行政機關或者其工作人員作出的具體行政行爲不服時,此時可以向上一級主管機關申請進行行政複議。自然啓動行政複議程序需要書寫的行政複議申請書,而我國對行政複議的機關和具體行政複議的期限也是有嚴格要求的。一般...

  • 監察法全文包含哪些內容?

    監察法全文包含哪些內容?

    一、監察法全文包含哪些內容?(一)明確監察工作的指導思想和領導體制爲堅持和加強黨對反腐敗工作的集中統一領導,草案規定:堅持中國共產黨對國家監察工作的領導,以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”...

  • 拖欠工資找勞動監察

    拖欠工資找勞動監察

    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

  • 監察法適用民營企業嗎?

    監察法適用民營企業嗎?

    監察法適用民營企業嗎?《中華人民共和國監察法》第三條規定:“各級監察委員會是行使國家監察職能的專責機關,依照本法對所有行使公權力的公職人員(以下稱公職人員)進行監察,調查職務違法和職務犯罪,開展廉政建設和反腐敗...

  • 在什麼情況下勞動仲裁終局裁決

    在什麼情況下勞動仲裁終局裁決

    一、在什麼情況下勞動仲裁終局裁決《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第四十七條下列勞動爭議,除本法另有規定的外,仲裁裁決爲終局裁決,裁決書自作出之日起發生法律效力:(一)追索勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠...

  • 勞動監察勞動關係

    勞動監察勞動關係

    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

  • 勞動監察勞務派遣

    勞動監察勞務派遣

    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

  • 勞動仲裁後還能去勞動監察

    勞動仲裁後還能去勞動監察

    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

  • 勞務關係,勞動監察

    勞務關係,勞動監察

    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...