養老保險退休金怎麼算的

一、養老保險退休金怎麼算的?

達到法定退休年齡，繳費年限累計滿10年或15年及其以上者，基本養老金按以下辦法計發：月基本養老金=基礎養老金 個人賬户養老金。

退休金計算方法：

1、基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限)×1%。

2、個人賬户養老金=退休時個人賬户儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。有獨生子女證的，增加養老金總額的5%。1998年9月30日及以前參加工作的，另有過渡性養老金。

二、社保養老保險有什麼用?

養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。

1、養老保險是被保險人強迫自己定期儲蓄的一種最佳投資方法，可促使人們養成儲蓄的美德。

2、子女教育金籌措子女的教育費用、規劃子女的未來生活，提供一筆保證金。

3、退休生活費用充足的養老金保障自己安度晚年，這不僅僅保證了自己的晚年生活，更保障自己老年時的生命尊嚴，為晚年過上豐裕生活提供一筆保障金。

三、養老金領取需要哪些條件?

參加養老保險的職工要領取養老金，必須同時符合兩個條件才能每月領取：

1)達到法定退休年齡;

2)累積繳納養老保險費滿15年。注意兩者不是或者的關係。另外，如果你累計繳費不滿15年，那麼在退休時可一次性領取個人賬户中的累計部分的資金。

按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。從事井下、高空、高温、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55週歲、女年滿45週歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55週歲、女年滿45週歲。

對於現在已經開始享受國家基本養老待遇的這部分退休人員來説，退休金的計算公式也沒有發生什麼大的變化，但是照目前我國的社會狀態來看，未來養老金政策上的變動也不能揣測預知。結合退休金的計算方法，想必員工自己也知道影響退休金多少的一些重要因素了。