下班途中遭遇車禍,獲交通事故賠償後能否再獲工傷賠償
可以。
工傷保險關係與交通事故損害賠償是兩個不同的法律關係,發生工傷事故,屬於用人單位責任的,工傷職工應當按照《工傷保險條例》的規定享受工傷保險待遇。
但如果勞動者遭受工傷,是由於第三人的侵權行為造成,第三人不能免除民事賠償責任,因此,可獲得工傷和交通事故損害的雙重賠償。
【法律依據】
根據《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條規定:勞動者因工傷事故受到人身損害,按《工傷保險條例》處理;因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害的,勞動者可請求第三人承擔賠償責任。
《民法典》第六十二條 法定代表人因執行職務造成他人損害的,由法人承擔民事責任。法人承擔民事責任後,依照法律或者法人章程的規定,可以向有過錯的法定代表人追償。
-
工傷十級傷殘企業賠償哪些項目
律師解析:主要包括:(1)工傷醫療費;(2)輔助器具配置費;(3)一次性傷殘補助金;(4)傷殘津貼;(5)生活護理費;(6)喪葬補助金;(7)供養親屬撫卹金;(8)一次性工亡補助金;(9)康復性治療費用;(10)工傷住院治療伙食補助費、外地就醫的交通費、食宿費等等;(11)一次性工傷醫療補助金;(12)...
-
退休人誤工費賠償標準2019
律師解析:誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。一般來説,如果退休人員另謀職業,還在上班的,則按照實際減少的收入計算誤工費。對於沒有工作,退休在家的老人,事故責任方可以不給誤工費。誤工費是指賠償義務人應當向賠償權利人支付的受害人從遭受傷害到完全治癒...
-
交通事故誤工費怎麼算賠償標準?
律師解析:誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工費的誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的,誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的,誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的,按照其最...
-
工傷保險和侵權賠償是否同時適用
律師解析:可以同時適用。《人身損害賠償司法解釋》第十二條第一款規定:依法應當參加工傷保險統籌的用人單位的勞動者,因工傷事故遭受人身損害,勞動者或其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔賠償責任的,告知其按《工傷保險條例》的規定處理。該條第二款規定:因用人...