上海工傷能解除勞動合同嗎

新員工入職到新的單位時候，需要簽訂勞動合同，勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性，要是自己沒有簽訂勞動合同，自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定，當事人訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自願、協商一致的原則，不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規定的義務。

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煤礦工傷十級怎麼陪工資六千解除勞動合同

你好，一次性傷殘補助金
　　1、七級傷殘=本人工資×13個月
　　2、八級傷殘=本人工資×11個月
　　3、九級傷殘=本人工資×9個月
　　4、十級傷殘=本人工資×7個月
　　勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。