應屆畢業生簽了勞動合同就不是應屆畢業生嗎
新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、協商一致的原則,不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當事人必須履行勞動合同規定的義務。
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簽了勞動合同就不是應屆畢業生
應屆生就是指你今年大學畢業的學生,如果你在大四這一年找工作,參加公考成功,等你畢業後開始工作你都是以應屆生的身份參與的。到了明年七月,新的一屆又畢業了,不論你有沒有工作,哪怕你什麼都不做也不是應屆生了。你的老師所謂的掛靠單位是指啥,我不懂。如果你想進去體制以後算工齡,那麼你就去人事管理部門做人事代理,那是你還沒有進入體制前辦了,假如有一天你考進來了,不管中間隔了幾年,都能算工齡的辦法。但假如你是進了私營企業,不管交不交五險一金i估計都不會計算工齡。舉個例子,一個法律專業的畢業生,他畢業後在一家私人律師事務所幹了五年後,考上了檢察院的公務員,但是那五年不算體制內工齡。以上就是關於簽了勞動合同就不是應屆畢業生,是如何區分的呢?的相關回答,希望對你有所幫助。-
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保潔勞務合同模板1甲方:法定代表人:乙方:身份證號碼:為了美化政府院內環境,長期保持清潔衞生,使之成為花園式單位,經研究決定,聘請臨時工一名,負責政府院內環境衞生和花草樹木維護管理,經舉薦乙方自願承擔此項勞務,經雙方平等協商,達成如下協議:一、乙方每月勞務工資_____元...
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保潔勞務合同範本1甲方:_____________________乙方:_____________________甲乙雙方本着平等自願、協商一致的原則,達成如下協議:一、工作崗位和工作(工種)1、甲方根據自身經營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在保潔員崗位從事保潔工作;2、甲方根據工作需要及乙方...
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川省國內旅遊組團合同通用版
甲方:_____________(旅遊者或單位)住所或單位地址:_____________________電話:__________乙方:______________(組團施行旅行社)地址:__________________________電話:__________________________甲乙雙方就甲方參加由乙方組織的本次旅遊的有關事項經平等協商,自願簽訂合同如下:一、內容與標準第1條主要約定事項---------------------------------------------------------------------------...