勞動報酬的支付令申請書怎麼書寫及遞交

勞動報酬的支付令應當寫清如下內容：
（1）申請人及被申請人的身份信息；
（2）請求事項，如請求法院對被申請人下達支付令，要求被申請人向申請人支付工資5000元；
（3）事實與理由，要寫明勞動者與用人單位訂立勞動合同和相關實際用工經過以及拖欠勞動報酬的具體事實；
（4）提交必要的證據。
勞動者向用人單位所在地（即註冊登記所在地）的人民法院遞交勞動報酬支付令申請書，人民法院將在收到申請書之日起五日內決定是否受理。
【法律依據】
《勞動合同法》第三十條第二款規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。