工傷認定撤銷要多久可以撤銷嗎？

在工作中發生人身上海的可以申請認定為工傷，工商的認定是可以撤銷的，分兩種情形。如果對工商的認定不合理，勞動者可以上訴要求撤銷。如果是做出工傷認定的人社局覺得工傷認定不夠合理，可以撤銷。工傷認定撤銷的時間一般會控制在30天左右。

一、工傷認定的撤銷

用人單位或者工傷職工及其近親屬不服的，申請行政複議或者提起行政訴訟，按複議決定撤銷原《工傷認定決定書》之後，原認定機關程序作出《工傷認定決定書》或者《不予認定工傷決定書》。

作出認定決定的人社局，自己發現錯誤的，可以自行重新作出《工傷認定決定書》，同時撤銷原《工傷認定決定書》。

二、相關的法律條文

《工傷保險條例》

第五十五條　有下列情形之一的，有關單位或者個人可以依法申請行政複議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟：

(一)申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定申請不予受理的決定不服的;

(二)申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的;

(三)用人單位對經辦機構確定的單位繳費費率不服的;

(四)簽訂服務協議的醫療機構、輔助器具配置機構認為經辦機構未履行有關協議或者規定的;

(五)工傷職工或者其近親屬對經辦機構核定的工傷保險待遇有異議的

《行政複議法》

第二十六條　申請人在申請行政複議時，一併提出對本法第七條所列有關規定的審查申請的，行政複議機關對該規定有權處理的，應當在三十日內依法處理;無權處理的，應當在七日內按照法定程序轉送有權處理的行政機關依法處理，有權處理的行政機關應當在六十日內依法處理。處理期間，中止對具體行政行為的審查。

《行政訴訟法》

第八十一條　人民法院應當在立案之日起六個月內作出第一審判決。有特殊情況需要延長的，由高級人民法院批准，高級人民法院審理第一審案件需要延長的，由最高人民法院批准。

工傷認定認為不合理的可以申請撤銷並且重新進行鑑定，這是法律對勞動者的權力進行的保護。工商的認定直接到工傷保險的賠償，工傷保險的賠償待遇直接取決於工商的認定，工傷認定程度高的就會得到賠償，認定程度低的得到的賠償就少。