勞動法有沒有規定遲到扣當天工資的呢
工資福利律師解答2.72W
《勞動法》沒有規定遲到怎麼扣工資。對遲到工資的具體扣發,法律沒有明確規定,可由用人單位依法制定的規章制度規定。但是用人單位不能以此為理由隨意剋扣員工工資。
【法律依據】
《勞動法》第五十條,工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
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