勞動者違反保密義務是否要支付違約金

需要支付。
⒈《民法典》勞動合同編規定，用人公司與員工能夠在勞動合同書中承諾傳統用人公司的商業祕密和與專利權有關的保密性事宜。
⒉對承擔保密性責任的員工，用人公司能夠在勞動合同書或是保密協議中與員工承諾竟業條文，並承諾在消除或是停止勞動合同書後，在竟業期內按月給與員工經濟補償金。員工違背竟業承諾的，理應依照承諾向用人公司付款合同違約金