三八婦女節法定假日
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三八婦女節算加班嗎 三八婦女節必須放假嗎
答案是否定的,2000年2月12日勞動部辦公廳,在《關於部分公民放假有關工資問題的函》(勞社廳函[2000]18號)中對此問題進行了解答。 根據解答,部分公民放假的節日期間,單位安排相關職工參加單位組織的慶祝活動或照常工作的,應支付工資報酬,但不支付加班費。如果該節日恰逢雙休日,單位安排職工加班工作,則應當依法支付休息日的加班工資。所以,根據這份函的規定,所以如果公司在2013八婦女節沒有放假,只需要支付正常工資就行了。以上是對三八婦女節算加班嗎問題的解答-
你好問一下針對於怎樣判定交通肇事逃逸
你好問一下針對於怎樣判定交通肇事逃逸關於交通肇事逃逸,法律上是有嚴格的認定條件的,首先構成交通肇事逃逸的前提是事故後果需要達到構成交通肇事罪的程度,如果造成的事故情節輕微、無人員傷亡、負次要或者次要以下責任、無重大財產損失的,是不構成交通肇事罪,不構...
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勞動合同法第三十六至四十四條
勞動合同法36條規定是什麼《勞動合同法》第三十六條用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。第三十八條用人單位有下列情形之...
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交通事故傷殘3級賠償標準
交通事故十級傷殘賠償標準殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準,自定殘之日起按二十年計算。但六十週歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五週歲以上的,按五年計算。...
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企業清算投資所得税率
合夥企業個人所得税率是多少合夥企業的個税計算是以税前利潤按各合夥人的股份比率計算出每個人分配的利潤,扣除個税允許税前扣除額42000,(每月3500),再按個體工商户的生產經營所得和對企事業單位的承包經營、承租經營所得適用5級累進個税税率表計算應繳的税額。...