勞動合同期限能不能籤半年

單位勞動合同期限可以籤半年嗎

公司可以訂立半年期固定期限勞動合同。按勞動合同法規定，“勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務為期限的勞動合同”。“固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同”。用人單位與勞動者協商一致，可以訂立三個月、六個月、一年、三年、十年不同期限的固定期限勞動合同“。

具體訂立多長時間勞動合同，由用人單位與勞動者協商確定。按勞動合同法第十九條規定，勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月;不滿三個月的，不得約定試用期。