公司應為員工辦理五險一金嗎
法律3.15W
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
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員工辦理五險一金的流程有哪些?
你好,關於你問的員工辦理五險一金的流程有哪些這個問題我來告訴你吧。五險一金是指養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險,和住房公積金,五險一金已經成為了眾多企業公司中的一種福利,為員工辦理五險一金也是經常會遇到的問題,尤其是新員工的辦理,這裏我們來看一下具體操作。
方法/步驟
第一步:社保材料的準備
公司需要到單位營業執行註冊地社保部門辦理單位社保證。
提供材料:
1、單位營業執照副本、組織機構代碼證、公章,原件及複印件(現在基本都是三證合一)。
2、公司法人以及經辦人員身份證複印件。
3、單位社會保險登記表(需到人社局領取)
第二步:公積金材料的準備
公司需要到單位就近公積金繳存管理部辦理公積金登記。
提交材料:
1、單位營業執照副本、組織機構代碼證、公章,原件及複印件
2、法人以及經辦人員身份證複印件
3、單位公積金登記申請表(需要住房公積金管理中心領取)(不同省市的表格可能有所不同)
公司擁有給員工辦理資格後,方可給員工辦理五險一金,
第三步:員工辦理五險材料準備
提交材料:
1、員工需要提供本人身份證複印件、1寸白底照片、個人信息登記表、社保增員
2、在其他單位曾經繳納過社保的職工填寫社保增員表即可。
第四步:辦理五險
由單位社保經辦人員(一般是人事專員或者行政代辦)帶單位社保證、公章、參保人員相關資料到社保部門統一辦理社保部門辦理之後,會下發社保卡,不同的城市日期不同,有的是半個月,有的是一個月。通過社保卡可以查詢個人社保繳存記錄
第五步:員工的住房公積金材料準備
提交材料:
1、員工需提供本人身份證複印件
2、由單位填寫住房公積金匯繳清冊,加蓋公章後,統一提交公積金管理部門
3、單位提交清冊後需要到指定銀行為職工開立個人賬户
(員工的公積金可以用來買房,租房等用途很廣。)
第六步:繳費
給員工的五險一金辦理好之後,根據當地五險一金的繳存比例,需每月去當地人社局繳納五險,公積金在當地住房公積金管理中心繳納。
注意:若員工離職,則需要去當地人社局和住房公積金管理中心為員工辦理停繳手續
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