深圳市五險一金繳納比例本地寶

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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請問深圳市五險一金計提比例是多少呢

單位繳納比例個人繳納比例合計養老保險22%8%30%醫療保險12%2%12%失業保險2%1%2%住房公積金7%7%14%生育保險金0.50%－1%工傷保險金0.50%－1%合計44%18%63%發工資時：借：應付工資（應發工資）貸：銀行存款（實發工資）其它應付款——社保（個人代扣社保）其它應付款——公積金（個人代扣公積金）應交税金——應交個人所得税（代扣個税）交納社保時：借：管理費用（單位交納的養保、失業金、生育保險等部分）25%應付福利費（單位交納的醫療金）12%其它應付款——社保（個人代扣部分）貸：銀行存款交納公積金時：借：管理費用（單位交納部分）7%其它應付款——公積金（個人代扣部分）貸：銀行存款