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因業績不達標公司處罰員工合法嗎?
一、業績不達標公司處罰員工合法嗎?首先員工對這種不合法的體罰行爲是可以拒絕的。根據《勞動法》第五十六條規定,勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行爲,有權提...
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業績不達標扣工資可以
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報...
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教育學校民辦條件不達標的行政處罰包括什麼?
教育行政處罰可劃分爲四大類:(一)申誡罰。亦稱精神罰或影響聲譽罰,是指教育行政執法主體對違反教育法的相對人進行譴責和警戒的處罰。其特點在於對相對人的精神懲戒性,不涉及實體權利。在教育法中,申誡罰是常見的處罰類型,它...
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績效不達標可以辭退員工嗎
試用期業績不達標能否辭退試用期業績不達標能辭退,與部門經理確認人是否真的不合適,鑑於工作態度認真,看公司是否有其他合適的崗位可以進行調崗,最後再考慮辭退。請用人部門對該員工進行試用期轉正考覈,拿到實質的該員工不...
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商品房裝修不達標可以要求退房嗎
購房者從看房選房到收房入住,會經過很多的程序,其中便包括對房屋的裝修的程序。購房者對於商品房的裝修問題要求是比較高的。如果購房者在收房時,發現商品房裝修不達標可以要求退房嗎?如果不能退,那麼,購房者可退房的情況...
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2020年尾氣不達標要罰款扣分嗎
要罰款不扣分,處罰人民幣200元。根據《中華人民共和國道路交通安全法》規定:第九十條,機動車駕駛人違反道路交通安全法律、法規關於道路通行規定的,處警告或者20元以上200元以下罰款。本法另有規定的,依照規定處罰。第九十...
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景區攀巖設施不達標遊客攀爬後受傷怎樣處理
律師解析:遊客可以要求景區的經營者承擔民事責任。旅遊經營者應當保證其提供的商品和服務符合保障人身、財產安全的要求。旅遊經營者取得相關質量標準等級的,其設施和服務不得低於相應標準;未取得質量標準等級的,不得使用...
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買房後發現房屋質量不達標應如何維權
房屋出現質量問題,應當由當事雙方(購房者與房屋出賣人)進行房屋質量鑑定,然後,根據鑑定結論確定是否存在退房情形。【法律依據】《商品房銷售管理辦法》第三十五條規定,商品房交付使用後,買受人認爲主體結構質量不合格的,可...
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工程質量把控不嚴造成工程質量不達標應該怎麼處理?
現如今,國家經濟發達,繁榮昌盛,在我們生活中最能體現出國家越來越好的就是我們身邊高樓鱗次櫛比、馬路四通八達,再也不用像以前一樣住着矮小的房屋,去哪都是靠兩條腿行走的日子了,爲了國家的發展,我國每年都會有很多的建築物...
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加班費沒有達標我應該怎麼維權
加班費沒有達標我應該怎麼維權公司沒有足額支付加班費的,勞動者可以向勞動行政部門投訴或者可以申請勞動仲裁。我國法律明確規定,工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。【法律依...
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私售已達標報廢車無效嗎
目前,很多重大交通事故是由相關的行爲人不清楚應該如何正確處理交通事故所導致的。所以瞭解正確的交通事故處理方法是避免二次交通事故以及及時獲得救助就爲有效的方法。當事人自行對交通事故的處理,在一些特殊情形下,應...
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員工績效考覈不達標辭退
員工績效考覈不合格辭退不賠償嗎賠償金爲一個月工資,績效考覈不合格可以認爲是不能勝任工作,具體如下:《勞動合同法》第40條有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資後...
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中國銀監會辦公廳關於廣州市商業銀行和珠海市商業銀行資本達標相關工作的聯動監管意見
中國銀監會辦公廳關於廣州市商業銀行和珠海市商業銀行資本達標相關工作的聯動監管意見爲鞏固進一步和提高資本充足水平,強化資本管理,優化股權結構,加大不良資產處置力度,嚴格防範和控制風險,推進改革發展,現提出如下聯動監...
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建築工程質量達標
在一個工程項目招投標結束後,會確定承包方,而承包方承包工程以後對工程的完成沒有依照招投標文件的要求或者其他原因,進而分包方和承包方可能會產生工程質量方面的糾紛。工程建設過程中,在注重工程建設速度的同時,更要注重...
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商品房裝修不達標能退房嗎
商品房裝修不達標可以退房。《商品房買賣合同司法解釋全文》規定,因房屋主體結構質量不合格不能交付使用,或者房屋交付使用後,房屋主體結構質量經覈驗確屬不合格,買受人請求解除合同和賠償損失的,應予支持。因房屋質量問題...
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銷售業績不達標被辭退有賠償嗎
銷售業績不達標被辭退有賠償嗎銷售業績不達標被辭退有賠償的。我國的法律法規是嚴格的保護我國的勞動者的權益的,對於勞動關係的解除,此時也是有着嚴格的限制的,如果是勞動者被辭退的話,此時也是需要按照法定的經濟補償金...
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績效不達標可以辭退員工嗎?
一、績效不達標可以辭退員工嗎?不可以,正式員工績效考覈不合格辭退是不合法的,一般在企業認爲此崗位不適合而進行調崗最後確定不適合這個工作而進行解除勞動合同的纔算是合法的,並且用人單位也不會承擔任何的經濟賠償。要...
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勞動法關於績效不達標員工辭退
新勞動法關於辭退員工的規定我國《勞動合同法》第三十九條勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反用人單位的規章制度的;(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單...
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房屋質量不達標時購房者一般如何維權
房屋質量不達標時購房者一般如何維權房屋出現質量問題,應當由當事雙方(購房者與房屋出賣人)進行房屋質量鑑定,然後,根據鑑定結論確定是否存在退房情形:1、經鑑定確認房屋主體不合格或質量問題嚴重影響居住的,可以要求退房...
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業績不達標調崗
業績不達標可以剋扣工資嗎得看勞動合同是否有相關約定而定。具體內容如下:1、如果勞動合同約定,在業績不達標時,可以根據用人單位規章制度扣錢的,那就可以扣錢。扣錢後的工資,不得低於當地最低的工資標準,但如果雙方在損失...
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試用期業績不達標能否辭退?
一、試用期業績不達標能否辭退?試用期業績不達標能辭退,與部門經理確認人是否真的不合適,鑑於工作態度認真,看公司是否有其他合適的崗位可以進行調崗,最後再考慮辭退。請用人部門對該員工進行試用期轉正考覈,拿到實質的該...
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業績不達標可以不可以剋扣工資
合同的訂立又稱締約,是合同雙方動態行爲和靜態協議的統一,它既包括締約各方在達成協議之前接觸和洽談的整個動態的過程,也包括雙方達成合意、確定合同的主要條款或者合同的條款之後所形成的協議。合同一般都是雙方的法律...
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履行貨物技術合同不達標可以追究違約責任嗎
一、履行貨物技術合同不達標可以追究違約責任嗎?履行貨物技術合同不達標的,可以追究違約責任。《中華人民共和國民法典》第五百七十七條【違約責任】當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的,應當承擔繼...
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業績不達標被辭退給不給賠償
一般來說,用人單位是不可以以銷售業績不達標而辭退勞動者的,如果用人單位辭退勞動者,是屬於一種違法辭退,勞動者可以申請勞動仲裁,要求用人單位支付違法辭退的賠償金。【法律依據】《勞動合同法》第四十條有下列情形之一的...
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績效不達標調崗
調崗調薪根據自身生產經營需要調整員工的工作崗位及薪酬標準是企業用人自主權的重要內容,1,勞動合同變更的程序要求《勞動合同法》第三十五條規定“用人單位與勞動者協商一致,可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同,...