降薪迫使員工辭職可以獲賠嗎?
勞動爭議律師解答2.62W
律師解析:降薪迫使員工辭職是否可以獲賠。得根據具體情況而定。1、若公司存在有特殊因素如疫情導致公司降薪的,員工主動提出辭職,公司不予賠償。若公司解僱,員工可以獲得賠償;2、若公司以虧損為由,通過降薪的方式逼迫員工辭職,可以獲得賠償。員工對賠償數額不滿意的,可以與公司協商,協商不成的,可申請勞動仲裁,仲裁後還可以向人民法院提起訴訟。法律依據:《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第四條發生勞動爭議,勞動者可以與用人單位協商,也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商,達成和解協議。
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報稅最晚什麼時候
律師解析:報稅最晚是在次月的十五日之前。如果納稅人取得應稅所得但沒有扣繳義務人的,應當在取得所得的次月十五日內向稅務機關報送納稅申報表,並繳納稅款;如果有扣繳義務人的,則扣繳義務人應當在次月十五日內繳入國庫,並向稅務機關報送扣繳個人所得稅申報表。法律依...
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工傷鑑定七級可以解除勞動合同嗎
律師解析:可以解除勞動合同。根據法律規定,職工本人提出解除勞動的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。法律依據:《工傷保險條...
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個稅中的贍養老人包含哪些
律師解析:個稅中的贍養老人包含年滿60歲的父母,以及子女均已去世的年滿60歲的祖父母、外祖父母。贍養老人專項附加扣除的扣除主體包括負有贍養義務的所有子女。即婚生子女、非婚生子女、養子女、繼子女;祖父母、外祖父母的子女均已經去世,負有贍養義務的是孫子女、...
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因工死亡的賠償標準是怎樣規定的
律師解析:因工死亡的賠償標準的規定:賠償給職工近親屬的喪葬補助金=統籌地區上年度職工月平均工資×6,賠償給其配偶的供養親屬撫卹金=職工月工資×40%;而一次性工亡補助金=上一年度全國城鎮居民人均可支配收入×20等。法律依據:《工傷保險條例》第三十九條職工因工...