勞務派遣用工的社會保險應該如何繳納

律師解析：勞務派遣用工的社會保險，應該按照下列辦法來繳納：如果派遣單位跨地區派遣勞動者的，則應在用工單位所在地爲被派遣勞動者繳納社保；如果派遣單位在用工單位所在地設立分支機構的，則由分支機構爲被派遣勞動者辦理參保手續，繳納社會保險費等。法律依據：《勞務派遣暫行規定》第十八條
勞務派遣單位跨地區派遣勞動者的，應當在用工單位所在地爲被派遣勞動者參加社會保險，按照用工單位所在地的規定繳納社會保險費，被派遣勞動者按照國家規定享受社會保險待遇。
第十九條
勞務派遣單位在用工單位所在地設立分支機構的，由分支機構爲被派遣勞動者辦理參保手續，繳納社會保險費。
勞務派遣單位未在用工單位所在地設立分支機構的，由用工單位代勞務派遣單位爲被派遣勞動者辦理參保手續，繳納社會保險費。
第二十條
勞務派遣單位、用工單位違反勞動合同法和勞動合同法實施條例有關勞務派遣規定的，按照勞動合同法第九十二條規定執行。