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關於期限內的知識精選

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  • 試用期是否包含在勞動合同期限內

    試用期是否包含在勞動合同期限內

    一、約定的試用期是否包含在勞動合同期限內勞動合同包含試用期,主要依據如下:依據《勞動合同法》第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;...

  • 被宣告緩刑的犯罪分子在緩刑考驗期限內必須遵守哪些規定

    被宣告緩刑的犯罪分子在緩刑考驗期限內必須遵守哪些規定

    被宣告緩刑的犯罪分子在緩刑考驗期限內必須遵守哪些規定被宣告緩刑的犯罪分子,在緩刑考驗期限內必須遵守下列規定:(1)遵守法律、行政法規,服從監督(2)按照規定定期向執行緩刑的機關報告自己的活動情況(3)遵守考察機關關...

  • 人民檢察院在審查起訴中決定自行偵查的,應在哪些期限內偵查完畢

    人民檢察院在審查起訴中決定自行偵查的,應在哪些期限內偵查完畢

    人民檢察院在審查起訴中決定自行偵查的,應在哪些期限內偵查完畢人民檢察院直接立案偵查的案件,對犯罪嫌疑人沒有采取取保候審、監視居住、拘留或者逮捕措施的,偵查部門應當在立案後二年以內提出移送審查起訴、移送審查不...

  • 勞動合同期限內被辭退如何維權?

    勞動合同期限內被辭退如何維權?

    一、勞動合同期限內被辭退如何維權?勞動合同期限內被辭退可以向有關的勞動主管部門來提出仲裁或者是投訴舉報都是可以的,當然這不行的話,也可以到當地的法院來提起相關的訴訟,一般情況下,建議勞動者和用人單位之間私底下...

  • 競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償嗎?

    競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償嗎?

    競業限制期限是指公司對於某些負責保守公司機密的員工,對公司機密、勞動合同等方面的限制,就是在合同解除後不能從事與公司機密密切相關的工作。但是在競業限制期限內是要給勞動者經濟補償的,本站現在帶大家瞭解一下競業...

  • 試用期算不算在勞動合同期限內

    試用期算不算在勞動合同期限內

    一、試用期算不算在勞動合同期限內試用期是要計入勞動合同期限的。試用期是指包括在勞動合同期限內,勞動關係還處於非正式狀態,用人單位對勞動者是否合格進行考核,勞動者對用人單位是否符合自己要求進行了解的期限。法律...

  • 未在債權申報期限內申報債權如何解決呢

    未在債權申報期限內申報債權如何解決呢

    未在債權申報期限內申報債權如何解決呢未在債權申報期限內申報債權的,可以在公司清算程序終結前補充申報。公司法規定清算組應當自成立之日起十日內通知債權人,並於六十日內在報紙上公告。債權人應當自接到通知書之日起...

  • 債權申報必須在期限內嗎

    債權申報必須在期限內嗎

    債權申報必須在期限內嗎債權申報是指人民法院審理破產案件時,當受理破產申請後,債權人要申報債權。債權申報是有時間限制的。債權人應當在人民法院確定的債權申報期限內向管理人申報債權。人民法院受理破產申請後,應當確...

  • 增加訴訟標的申請在什麼期限內提出?

    增加訴訟標的申請在什麼期限內提出?

    一、增加訴訟標的申請應在什麼期限內提出?增加訴訟標的申請應該在舉證期限內提出。原告可以放棄或者變更訴訟請求。被告可以承認或者反駁訴訟請求,有權提起反訴。原告增加訴訟請求,被告提出反訴,第三人提出與本案有關的...

  • 工作中試用期在勞動合同期限內嗎

    工作中試用期在勞動合同期限內嗎

    工作中試用期在勞動合同期限內嗎試用期是指包括在勞動合同期限內,勞動關係還處於非正式狀態,用人單位對勞動者是否合格進行考核,勞動者對用人單位是否符合自己要求進行了解的期限。“試用期”是伴隨着的出台而出現的。勞...

  • 試用期包含勞動合同期限內嗎

    試用期包含勞動合同期限內嗎

    一、試用期包含勞動合同期限內嗎試用期是要計入勞動合同期限的。試用期是指包括在勞動合同期限內,勞動關係還處於非正式狀態,用人單位對勞動者是否合格進行考核,勞動者對用人單位是否符合自己要求進行了解的期限。法律依...

  • 債權人未在規定期限內申報債權的,則不得補充申報

    債權人未在規定期限內申報債權的,則不得補充申報

    債權人未在規定期限內申報債權的,則不得補充申報債權申報是指人民法院審理破產案件時,當受理破產申請後,債權人要申報債權。債權申報是有時間限制的。債權人應當在人民法院確定的債權申報期限內向管理人申報債權。人民...

  • 未在債權申報期限內申報債權如何解決呢最新的規定是什麼

    未在債權申報期限內申報債權如何解決呢最新的規定是什麼

    未在債權申報期限內申報債權如何解決呢最新的規定是什麼未在債權申報期限內申報債權的,可以在公司清算程序終結前補充申報。公司法規定清算組應當自成立之日起十日內通知債權人,並於六十日內在報紙上公告。債權人應當自...

  • 審查起訴期限內律師可以看卷宗嗎?

    審查起訴期限內律師可以看卷宗嗎?

    一、審查起訴期限內律師可以看卷宗嗎?審查起訴期限內律師不可以看卷宗,在檢察院還沒有下批捕令之前律師一般是不可以看到卷宗的,大多數的刑事案件逮捕時間在審查起訴時間之前,而律師行使閲卷權的時間是自案件審查起訴之...

  • 行政複議決定期限內未做決定怎麼辦

    行政複議決定期限內未做決定怎麼辦

    瞭解民事辦案流程,能清楚我國整個民事訴訟流程,以及在訴訟過程中才知道什麼時間該做什麼。而刑事案件中需要了解多一點公安機關的辦案流程,才知道公安機關傳喚你並不一定是違法了。不同類型的訴訟中,司法人員的具體辦案流...

  • 勞動合同期限內能不能辭職

    勞動合同期限內能不能辭職

    勞動合同期限內怎麼辭職勞動合同法規定,勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。所以合同未到期辭職也是可以的,只要提前30天通知用人單位就...

  • 合同期限內被辭退

    合同期限內被辭退

    合同期限內被辭退有補償嗎有補償的;用人單位可以提前三十日通知解除勞動合同,否則需要額外支付一個月的工資。用人單位依照《勞動合同法》第四十六條解除勞動合同的,勞動者可以向用人單位要求經濟補償,根據一年的工作年限...

  • 買房銀行不批貸款,地產商要求期限內履行購買合同,怎麼辦

    買房銀行不批貸款,地產商要求期限內履行購買合同,怎麼辦

    買房銀行不批貸款,地產商要求期限內履行購買合同,怎麼辦1、可以要求退房,解除合同,要求開發商退還首付。2、根據《商品房買賣合同糾紛案件適用法律若干問題的解釋》第二十三條規定:商品房買賣合同約定,買受人以擔保貸款方式...

  • 合同期限內辭職單位讓交違約金

    合同期限內辭職單位讓交違約金

    勞動合同期限內辭職要賠違約金嗎勞動合同除保密和競業條款外,不得與勞動者約定違約金。如果公司提供培訓、約定了服務期,服務期內辭職需要賠償公司剩餘服務期的費用。用人單位為勞動者提供專項培訓費用,對其進行專業技術...

  • 被徵收人在補償決定規定的期限內不搬遷怎麼處理

    被徵收人在補償決定規定的期限內不搬遷怎麼處理

    被徵收人在法定期限內不申請行政複議或者不提起行政訴訟,在補償決定規定的期限內又不搬遷的,由作出房屋徵收決定的市、縣級人民政府依法申請人民法院強制執行。強制執行申請書應當附具補償金額和專户存儲賬號、產權調換...

  • 在勞動合同期限內辭職嗎

    在勞動合同期限內辭職嗎

    勞動合同期限內辭職嗎勞動合同期限內,勞動者可以依法提出辭職。關於勞動合同期限內辭職嗎這個問題,根據《勞動合同法》第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。提前三十天通知用人單位辭職...

  • 債權申報必須在申報期限內嗎

    債權申報必須在申報期限內嗎

    債權申報必須在申報期限內嗎債權申報是指人民法院審理破產案件時,當受理破產申請後,債權人要申報債權。債權申報是有時間限制的。債權人應當在人民法院確定的債權申報期限內向管理人申報債權。人民法院受理破產申請後,應...

  • 專利保護期限內每年繳納年費

    專利保護期限內每年繳納年費

    國家鼓勵發明和創造,並且出台了相關法律法規保護髮明和創造的專利,未經過專利人的允許其他人不得使用專利,專利人同意的除外,而且取得專利也必須經過嚴格的程序,也不是每個專利都能受到法律保護。在我國,專利分為發明、實用...

  • 合肥勞動合同期限內可以辭職嗎?

    合肥勞動合同期限內可以辭職嗎?

    可以辭職。合同期未滿想辭職需要注意:《勞動合同法》第三十六條規定:“用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。”《勞動合同法》第三十七條規定:“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者...

  • 偵查羈押期限內發現新罪

    偵查羈押期限內發現新罪

    立案偵查發現新案件要重新計算羈押期限嗎1、立案偵查發現新案件要重新計算羈押期限的,《刑事訴訟法》規定,在偵查期間,發現犯罪嫌疑人另有重要罪行的,自發現之日起依照本法第一百五十四條的規定重新計算偵查羈押期限。2、...

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