怎查單位交沒交養老保險

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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呼和浩特怎交養老保險

歷年企業養老保險繳費基數企業養老保險繳費年度各年度繳費比例各年度平均工資（元）各年度保低工資（元）企業個人1992..10（全民、三資）14.87%1.5%..10（集體及其它）12%1.5%1994..0621.48%2%..0621.48%2%..0621.48%3%..0621.48%3%..0624.23%4%..0624.23%4%..0624.23%5%..0624.23%6%..0624.23%6%..0623%8%..0623%8%..0620%8%..0620%8%..0620%8%，全國統一的社保諮詢電話如果有出入，以當地社保機構數據為準