繳納失業保險有哪些待遇可以享受

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。

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享受失業保險待遇必須符合哪些條件

我於2015年12月初次參加工作，被某酒店招收為廚師，簽訂了為期3年的勞動合同，試用期6個月。進入酒店上班後，該酒店為我辦理了等。今年3月，我被確診患有甲肝。4月1日，酒店通知我解除勞動合同，並出具瞭解除勞動關係證明書，還叫我儘快到當地的公共就業服務機構辦理失業登記，這樣每月能領取金。請問，酒店的説法對嗎？　讀者　王華