青島市工傷保險待遇表
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提,而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
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青島工傷保險待遇有差別嗎
是有差別的;勞動者受傷,被鑑定為傷殘等級的,其一次性傷殘補助金應當按照勞動者受傷前的平均工資和勞動者的傷殘等級來進行計算。工傷保險待遇主要的補償是:醫療費、一次性傷殘補助金(7到24個月本人工資)、一次性就業補助金(根據受傷勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關係時領取)、一次性醫療補助金(根據受傷勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關係時領取)、停工留薪期工資(根據勞動能力鑑定結論通知書確定)、伙食補助費、護理費、交通費等。
青島市工傷保險待遇課 根據《工傷保險條例》第三十七條及受傷勞動者所在省的工傷保險條例的規定。 第三十七條 職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
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工傷保險欠費怎麼查
在很多時候,我們如果在公司工作的話,那麼就應該為員工購買保險,工傷保險是公司為員工購買的,這也是符合法律規定的行為,如果欠了工傷保險應該怎樣進行處理?下面,為了幫助大家更好的瞭解相關法律知識,本站網小編整理了以下的內容,希望對您有所幫助。精選律師·講解實例工...
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非全日制用工工傷保險條例
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前...
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北京市工傷保險調整的待遇有哪些?
一、北京市工傷保險調整的待遇有哪些?1、治療工傷醫療費用和康復費用;2、住院伙食補助費;3、到統籌地區以外就醫的交通食宿費;4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用;5、生活不能自理的,經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費;6、一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工...
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工傷醫療期的規定是怎樣的
職工在工作時間或工作範圍內人身受到損害的,一般是會被認定為工傷的,而此時就需要給予時間給職工進行治療,這便是工傷醫療期。關於工傷醫療期我國是如何進行規定的呢?本站小編將在下文中為您做詳細解答。一、工傷醫療期的規定是怎樣的根據《企業職工患病或非因工...