九級工傷傷殘賠償標準是什麼

工傷九級傷殘賠償標準：
1.醫療費實報實銷，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用。
2.九級傷殘的一次性傷殘補助金為9個月本人工資。
3.一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金九級傷殘解除勞動關係可以享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金;具體標準參照各省市實施工傷保險條例辦法的具體規定。
《工傷保險條例》第三十七條規定，職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；
（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。