沒買工傷保險出工傷怎麼賠償
沒買工傷保險的情況下受工傷,工傷職工可以先向勞動部門申請工傷認定,如可能構成傷殘的,再申請勞動能力鑑定。最後根據具體的情況,要求公司賠償各項費用。
主要賠償的項目包括:醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金;造成死亡的,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
【法律依據】
根據《工傷保險條例》第62條規定:依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的,由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
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工傷糾紛怎麼處理流程
律師解析:依照法定流程和實際情況,工傷糾紛依法處理即可。第一步,要求用人單位墊付醫療費,進行治療。第二步,收集勞動關係的相關證明,這一點相當關鍵。第三步,進行工傷認定。第四步,進行勞動能力鑑定。第五步,申請勞動仲裁,索賠工傷待遇。...
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由工傷賠償糾紛到被告要多久
律師解答:至少五個月。律師解析:只有向法院起訴,才會存在被告身份。起訴如果適用簡易程序就三個月內;適用一審普通程序則需要三至六個月。而工傷糾紛要起訴必須先經過仲裁。仲裁所需要花費的時間最多兩個月。所以一般至少需要五個月。工傷是工作傷害的簡稱,亦稱職...
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發生工傷合同期滿公司不續簽屬於違法嗎
律師解析:發生工傷時合同期滿,如果勞動者還在規定的醫療期內或者停工留薪期間內的,公司不續簽屬於違法。如果醫療期已經屆滿,而勞動者不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的,則不續簽不屬於違法,但當事人要支付給勞動者一定的經濟補償。法律依據:《中華...
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受工傷保險如何賠付
律師解析:工傷保險賠償流程如下:1、單位向當地勞動行政部門提出工傷報告;2、由社會保險經辦機構進行調查;3、工傷鑑定以後,依據鑑定的標準計算出賠償數額,進行理賠。侵害他人造成人身損害的,應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支...