非工傷事故僱主需要賠償嗎
1、工作中非工傷事故,僱主是不需要賠償的。
2、《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條規定:僱員在從事僱傭活動中遭受人身損害,僱主應當承擔賠償責任。僱傭關係以外的第三人造成僱員人身損害的,賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任,也可以請求僱主承擔賠償責任。僱主承擔賠償責任後,可以向第三人追償。
僱員在從事僱傭活動中因安全生產事故遭受人身損害,發包人、分包人知道或者應當知道接受發包或者分包業務的僱主沒有相應資質或者安全生產條件的,應當與僱主承擔連帶賠償責任。
-
交通事故沒有受傷怎麼賠償標準
律師解答:主張誤工費用。律師解析:交通事故後沒有受傷的,可主張誤工費用,主要是事故受害人因為交通事故而無法從事正常的工作而失去或減少的工作、勞動收人的賠償費用。但需要注意的是,受害者的交通工具停運損失應當按照證據能夠證明的數額來所求,必須有確定性,不得隨...
-
工傷怎麼找企業要賠償
律師解析:1、和單位進行協商,在協商一致後單位支付工傷賠償金額即可。2、向勞動部門進行投訴,由勞動部門進行協調,單位支付員工工傷賠償費用。3、申請勞動仲裁,由勞動仲裁委員會安排勞動仲裁裁決,要求單位賠償。4、在仲裁後任然不支付的,向法院起訴,申請強制執行。法律...
-
工傷兩顆牙齒能獲賠多少
律師解答:獲賠金額沒有明確的規定。律師解析:獲賠金額沒有明確的規定。要依據傷情的情況給予補償,例如補償醫療費、營養費、工傷康復費等。侵害他人造成人身損害的,應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工...
-
被扶養人生活費有哪些
律師解析:被扶養人生活費,是指加害人非法剝奪他人生命權,或者侵害他人健康權致其勞動能力喪失,造成受害人生前或喪失勞動能力以前扶養的人扶養來源的喪失,應依法向其賠償必要的費用。被扶養人生活費應以死者生前或者殘者喪失勞動能力前實際扶養的。法律依據:《民法典...