實用版長期勞動合同樣書

實用版長期勞動合同樣書

甲方： 用人單位名稱乙方： 姓 名 編號： ____市勞動和社會保障局制 説明  1、本勞動合同為勞動合同通用樣本，提供用人單位和勞動者參考使用。用人單位和勞動者可根據需要協商增加相應條款。  2、本勞動合同經雙方簽訂後，用人單位可到勞動保障行政部門鑑證。  3、本勞動合同解除或終止後，用人單位應至少保存________年備查。  4、本勞動合同適用於全日制用工。 甲方基本情況 乙方基本情況 甲方雙方依據《中華人民共和國勞動法》、 《中華人民共和國勞動合同法》和有關政策法規，在遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用原則的基礎上訂立本勞動合同。  第一條 勞動合同期限  1、固定期限： 自年月____日起至________年____月日止，其中： 約定試用期為 個月。  2、無固定期限：自________年____月____日起。  3、以完成一定工作任務為合同期限。該工作任務為：  第二條 工作內容和工作地點 甲方招用乙方在 （地點） （崗位）工作，工作內容為：  第三條 工作時間和休息休假  （一） 甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間： 1、標準工時制，每日工作不超過8小時，每週工作不超過40小時。 2、經勞動保障行政部門批准，乙方所在崗位實行不定時工作制。 3、經勞動保障行政部門批准，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。 （二） 甲方因生產（工作）需要，經與工會和乙方協商後可以延長工作時間。除《中華人民共和國勞動法》 第四十二條規定的情形外，一般每日不得超過1小時，除因特殊原因最長每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。  （三） 甲方在國家法定節假日期間依法安排乙方休假。  第四條 勞動報酬  1、甲方遵循按勞動分配原則，實行同工同酬。根據乙方現任職務和工作崗位，約定工資為元月，試用期工資為 元月。實行計件工資制的，月工資按計件單價結算。 分配辦法是：  2、甲方安排乙方延長工作時間的，支持不低於工資的150%的工資報酬；甲 方在休息日安排乙方工作又不能安排補休的，支持不低於工資的200%的工資報酬；甲方在法定節假日安排乙方工作的，支持不低於工資的300%的工資報酬。  3、甲方每月至少１次以貨幣形式支付乙方工資，每月日為發薪日。  4、乙方在依法參加社會活動期間，或享受年休假、探親假、婚喪假、女職工孕期檢查、產假、哺乳期內哺乳時間、計劃生育手術假、男方護理假等期間，甲方應視同乙方提供正常勞動並支付工資。  第五條 社會保險和福利待遇  1、甲乙雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法由乙方繳納的部分，由雙方從乙方工資報酬中代扣代繳。  2、甲方向乙方提供如下福利待遇