臨時工協議書應該怎麼寫

範本如下：

勞鑑字(　)第()號

甲方(用人單位)名稱： 乙方(勞動者)姓名：

性質： 性別： 年齡： 民族： 文化程度：

地址： 籍貫：省 市 縣(區) 鄉(鎮) 村(街)

法定代表人 現住址：

(單位負責人)： 屬於：農業人口(　) 非農業人口(　)

居民身份證號碼：

甲方因生產(工作)需要，經勞動部門批准，同意招用乙方為臨時工，根據《全民所有制企業臨時工管理暫行規定》及××人民政府有關規定，經雙方協商同意自願訂立本合同。

第一條　合同期限

合同期限自　年　月　日起至　年　月　日止。

第二條　生產(工作)任務

乙方同意服從甲方的生產(工作)需要，在　崗位，承擔　生產(工作)任務。

第三條　生產(工作)條件

根據工作崗位需要，並參照國家有關規定，甲方應配備必要的安全防護設施：併發給乙方勞動保護用品： 保健食品費：

第四條　勞動紀律

甲方應依據國家的有關規定製定各項規章、制度。具體內容：

乙方應嚴格遵守各項紀律，服從管理，積極做好工作。

第五條　勞動時間與勞動報酬

1.勞動時間：甲方實行每週　日工作制，每日　小時制，因生產(工作)需要加班時，應控制每日加班不超過3小時，每月加班不超過36小時，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定。

2.勞動報酬：按國家有關規定和單位的實際，根據乙方崗位和承擔的任務定為每日　元。加班工資：法定節日為元，公休假和平日為　元：夜間工作的，每晚(班)發給乙方夜餐費　元;獎金根據單位效益和乙方勞動貢獻定為每月　元至　元。如乙方從事的工作便於實行勞動定額考核經甲乙雙方商定，實行全額計件工資制的，月工資按計件單結算，具體辦法雙方約定為：

3. 基本生活費：在合同期間，如發生停工待料，甲方每天發給乙方　元，作為基本生活費用。

4. 違約賠償金：任何一方違反勞動合同，給對方造成經濟損失的，對方有權根據責任和造成的後果，追究違約金__元，賠償金　元。【違約責任】

臨時工也是應該享受正式工的保險待遇的，因此用人單位不能以勞動者屬於臨時工為由拒絕代繳勞動者的保險。並且勞動者要與正式工同工同酬，如果有違反相關規定的情況，應該在規定時間內向勞動仲裁部門舉報。