何時結算工資法律是如何規定的呢

何時結算工資法律沒有統一規定，用單位和勞動者自行約定支付工資的時間。工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。
【法律依據】
《勞動法》第五十條，工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。