工傷撫養費標準2021年
工傷是指人們在工作中因意外事故受傷不能繼續工作,是單位會補償一定的補償金給職工的的。因為這種工傷出現的還是比較多的所以就很多人都會向小編諮詢在上班的時候工傷了,工傷撫養費標準2017年到底是什麼樣的,小編幫大家整理了一些資料供大家參考一下快來看看吧。
一、工傷賠償計算
(一)一級至四級傷殘待遇標準
1、一次性傷殘補助金
(1)一級傷殘補助金=本人工資×27個月
(2)二級傷殘補助金=本人工資×25個月
(3)三級傷殘補助金=本人工資×23個月
(4)四級傷殘補助金=本人工資×21個月
2、按月享受傷殘津貼(按月支付)
(1)一級傷殘津貼=本人工資×90%
(2)二級傷殘津貼=本人工資×85%
(3)三級傷殘津貼=本人工資×80%
(4)四級傷殘津貼=本人工資×75%
(注:傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額)
(二)五級、六級傷殘待遇標準
1、一次性傷殘補助金
(1)五級傷殘補助金=本人工資×18個月
(2)六級傷殘補助金=本人工資×16個月
2、傷殘津貼
(1)五級傷殘津貼=本人工資×70%
(2)六級傷殘津貼=本人工資×60%
(注:難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發給傷殘津貼,傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的,由用人單位補足差額)
(三)七級至十級傷殘待遇標準
1、一次性傷殘補助金
(1)七級傷殘=本人工資×13個月
(2)八級傷殘=本人工資×11個月
(3)九級傷殘=本人工資×9個月
(4)十級傷殘=本人工資×7個月
二、工傷是沒有撫養費的但是工亡有。叫供養親屬撫卹金。
具體標準為:
職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;
(二)供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體範圍由國務院社會保險行政部門規定;
(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入(2011年城鎮居民人均可支配收入21810元 )的20倍。 傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其近親屬享受本條第一款規定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
工傷不僅僅只意味着經濟上的損失,最主要的是給家庭帶來的傷痛和惆悵,建議大家還是在工作中以自己的身體安全為第一。畢竟出現工傷工亡現象公司和家庭都不想看到。以上就是本次本站對於工傷撫養費標準問題的解答。如果您還有其他相關方面的問題,可以諮詢本站網站的律師,我們有專業的律師為您答疑解惑。
-
沒離婚能申請小孩的撫養權嗎?
一、沒離婚能申請小孩的撫養權嗎?沒離婚不可以申請撫養權,撫養權是父母對其子女的一項人身權利,撫養有婚生的撫養與非婚生的撫養之分,在現實生活中由於各種原因的出現與發生,導致父母對子女的撫養權得不到很好的保障。擁有該權利的一方或雙方,在子女成年之前,有權決...
-
收養的關係如何解除撫養關係
1、收養關係解除條件。養父母與成年養子女關係惡化,無法共同生活的;收養人不履行撫養義務,有虐待、遺棄等侵害未成年子女合法權益的行為;送養人行使對養父母子女關係解除權的;因養子女成年後,虐待、遺棄養父母的。2、收養關係解除的程序和方式。收養人與送養人或...
-
雙方都不要孩子,可以判給爺爺奶奶養嗎?
現代快節奏的生活習慣,有些父母並沒有做好為人父母的準備就已經懷孕並生下孩子。如果離婚,雙方因為一些原因都不想要孩子的撫養權,爺爺奶奶可能會接納孩子。但是首先,因為父母對孩子都有撫養義務,就算雙方都不想要孩子的撫養權,法院也會根據一些合理情況,將孩子的撫養...
-
要撫養費舉證責任是怎樣規定的?
在一方不付撫養費時,我們可以起訴追回相關費用。可是由於經驗不足,對於追訴撫養費的舉證責任問題,很多人都不太清楚。那麼,要撫養費舉證責任是怎樣規定的?為此,小編在下文中整理了該問題的相關資料,希望對您有所幫助。一、撫養費的舉證責任是怎樣規定的?法律上沒有特殊...