子公司被母公司合併的程序
1、合併各方公司的股東會或股東大會關於公司合併的決議;(在吸收合併前,母公司召開股東大會作出“吸收合併的股東會決議”、子公司被吸收合併前作出“同意被吸收合併的股東會決定”);
2、合併公司各方簽署合併協議(加蓋合併各方公章及法定代表人簽字);
合併協議應當包括下列內容:
(1)合併協議各方的名稱;
(2)合併形式;
(3)合併後公司的名稱;
(4)合併後公司的註冊資本;
(5)合併協議各方債權、債務的承繼方案;
(6)簽約日期、地點;
(7)合併協議各方認為需要規定的其他事項;
3、合併各方的營業執照複印件;
4、依法刊登公告的報紙報樣;(兩個公司一起公告,公告內容一樣,署名是兩個公司一起署)
根據《中華人民共和國公司法》第一百七十二條,公司合併可以採取吸收合併或者新設合併。 一個公司吸收其他公司為吸收合併,被吸收的公司解散。兩個以上公司合併設立一個新的公司為新設合併,合併各方解散。
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企業整合什麼意思
企業合併亦稱公司合併。公司合併是指兩個或兩個以上的公司依照公司法規定的條件和程序,通過訂立合併協議,共同組成一個公司的法律行為。公司的合併可分為吸收合併和新設合併兩種形式。《中華人民共和國公司法》第一百七十三條規定,公司合併,應當由合併各方簽訂合併...
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治安管理處罰法合併執行為多少時間
一、治安管理處罰法合併執行為多少時間?治安管理處罰法合併執行的時間為二十日;《治安管理處罰法》第十六條規定:“有兩種以上違反治安管理行為的,分別決定,合併執行。行政拘留處罰合併執行的,最長不超過20日。”關於治安管理處罰合併執行的問題,《治安管理處罰條例》...
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公司能強迫員工支援嗎
不可以,用人單位擅自將勞動者進行派遣的,屬於違法行為,勞動者可以依法向勞動行政部門投訴,由勞動行政部門依法進行處理。主要是看有無合同約定,如果沒有合同約定也就是員工沒過錯的話,員工是可以不同意。如果在勞動合同的相關條款中有明確的,那就按照合同約定進行。如...
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有限公司變更法人,變更工商的話需要什麼資料的呢
需要進行股權變更。根據我國法律規定,公司變更股權流程為:一、召開公司股東大會,研究股權出售和收購股權的可行性,分析出售和收購股權的目的是否符合公司的戰略發展,並對收購方的經濟實力經營能力進行分析,嚴格按照公司法的規定程序進行操作。二、聘請律師進行律師盡...